Flashes
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- Augmentation flexi-salaire à partir du 1er août 2022
- Flexi-jobs : adaptation du calcul de la rémunération de base pour l'assurance accidents de travail
- Le CNT se penche sur les contrats de travail intérimaires journaliers successifs
- Cinquième dépassement de l'indice-pivot en 11 mois
- Bruxelles soutient la formation professionnelle individuelle en entreprise !
- Modification de la réduction structurelle à partir du 1er juillet 2022
- Chômage temporaire invoqué à tort : nouvelle sanction temporaire
- Modifications de l'apprentissage en alternance flamand à partir du 1er septembre 2022
- Élargissement de la notion de petite société : conséquences sur la dispense de versement du précompte professionnel pour la formation des travailleurs, les entreprises débutantes et l'AIP
- Prise en compte du chômage temporaire pour force majeure "corona" dans la reconnaissance comme entreprise en restructuration
- La loi portant des dispositions fiscales diverses met les points sur les " i "
- On en sait plus sur le bonus emploi flamand
- Le Conseil des ministres fixe le plafond salarial pour le congé-éducation pour l'année scolaire 2022-2023
- Mécanisme de responsabilisation pour l'utilisation de contrats journaliers successifs dans le secteur de l'intérim
- Nouveau dépassement de l'indice pivot en perspective !
- Bientôt la semaine de 4 jours ?
- Mesures d'amélioration de l'employabilité : d'application pour les licenciements à partir du 1er janvier 2023 ?
- Horaires à temps partiel variables : modification des délais de communication à venir !
- Régime hebdomadaire alterné : recevrez-vous bientôt des demandes de vos travailleurs ?
- Que faut-il entendre par 'trajets de transition' ?
- Travail occasionnel dans l'agriculture et l'horticulture en 2022
- Allocation « métier en pénurie » ou « mobilité interrégionale » : votre travailleur entre-t-il en ligne de compte ?
- Remboursement de frais propres à l'employeur : circulaire précisant la mention sur la fiche fiscale
- Déplacements de service : augmentation de l'indemnité kilométrique à partir du 1er juillet 2022
- Secteurs des soins et de l'enseignement : pas de précompte professionnel pour le travail d'étudiant au 2e trimestre 2022 !
- Secteurs flamands de la jeunesse : extrait du casier judiciaire « bonne conduite » bientôt obligatoire pour certains nouveaux collaborateurs
- Sportifs rémunérés : adaptation du plancher salarial à partir du 1er juillet 2022
- Fin du chômage temporaire force majeure corona/Ukraine au 1er juillet 2022 !
- Bientôt une nouvelle méthode de régularisation du simple pécule de sortie ?
- Chômage Ukraine et suspension du délai de préavis : uniquement dans les secteurs des soins et de l'enseignement
- Secteurs des soins et de l'enseignement : publication des mesures temporaires de droit du travail au 2e trimestre 2022
- Grève nationale du 20 juin 2022
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