Loonindexaties

PC 142.04 - Terugwinning van allerlei producten

Datum	Omschrijving
01/01/2024	Index : Vorige lonen x 1,0113 (A) Andere : Aanpassing studentenloon naar 100% van het baremaloon.
01/12/2023	Andere : Toekenning koopkrachtpremie in functie van de winst in 2022. Een bedrag van 100 EUR bij hoge winst. Een bedrag van 200 of 300 EUR, bij uitzonderlijk hoge winst. Uitbetaling in de maand december, aan de arbeiders die in dienst zijn op 01/11/2023 met minstens 1 maand anciënniteit in de onderneming en die minstens 20 dagen effectief gewerkt hebben in de 6 maanden die voorafgingen aan de uitbetaling. Pro rata uitbetaling op basis van het arbeidsregime op 01/11/2023 en het aantal maanden gewerkt met een arbeidsovereenkomst in de periode van 01/11/2022 tot en met 31/10/2023. De reeds betaalde koopkrachtpremie op ondernemingsniveau mag in mindering gebracht worden van de sectorale koopkrachtpremie.
01/01/2023	Index : Vorige lonen x 1,1119 (A)
01/03/2022	Andere : Invoering indexgebonden aanvullende vergoeding 1/5e landingsbaan vanaf 55 jaar. Retroactief vanaf 01/01/2022 (Datum invoer 01/03/2022)
01/01/2022	CAOLoonsverhoging : CAO-verhoging van het barema met 0,10 EUR/uur (S) De indexaanpassing dient toegepast na de CAO-verhoging. CAOLoonsverhoging : CAO-verhoging van de reële lonen met 0,4 % (R) De indexaanpassing dient toegepast na de CAO-verhoging. Index : Vorige lonen x 1,0395 (A) Andere : Toekenning coronapremie aan arbeiders in dienst op 19.11.2021. Het bedrag varieert in functie van het aantal gewerkte en gelijkgestelde dagen in de referteperiode 01.03.2020 tot 31.05.2021. Verrekening met de reeds betaalde coronapremie of premie ter compensatie van extra inspanningen tijdens de Covid-19 crisis op ondernemingsniveau in 2021 is mogelijk onder voorwaarden. Toekenning uiterlijk op 31.12.2021. Retroactief vanaf 01/12/2021 (Datum invoer 01/01/2022) Andere : Invoering indexgebonden aanvullende vergoeding 1/5e landingsbaan vanaf 55 jaar. Retroactief vanaf 01/01/2021 (Datum invoer 01/01/2022)
01/12/2021	Andere : Toekenning coronapremie aan arbeiders in dienst op 03.12.2021. Het bedrag varieert in functie van het aantal gewerkte en gelijkgestelde dagen in de referteperiode 01.03.2020 tot 31.05.2021. Verrekening met de reeds betaalde coronapremie of premie ter compensatie van extra inspanningen tijdens de Covid-19 crisis op ondernemingsniveau in 2021 is mogelijk onder voorwaarden. Toekenning uiterlijk op 31.12.2021.
01/01/2021	Index : Vorige lonen x 1,0090 (A)
01/01/2020	Andere : Eenmalige toekenning ecocheques (of equivalent) voor 215,00 EUR. Index : Vorige lonen x 1,0071 (A)
01/12/2019	CAOLoonsverhoging: CAO-verhoging: Vorige lonen x 1,011. (A)
01/01/2019	Indexatie: Vorige lonen x 1,0221. (A)
01/01/2018	Indexatie: Vorige lonen x 1,0188 (A)

Indexaties en loonsverhogingen

(A) = De aanpassing geldt voor de schaallonen en voor de reële lonen.
(M) = De aanpassing wordt berekend op het schaalloon. Het verschil tussen het reële loon en dat schaalloon blijft behouden.
(R) = De aanpassing geldt enkel voor de reële lonen. De schaallonen wijzigen niet.
(S) = De aanpassing geldt enkel voor de schaallonen. Zij geldt niet voor de reële lonen die hoger zijn dan de nieuwe schaallonen.
(P) = De aanpassing wordt berekend op het schaalloon aan spanning 100. De overige schaallonen worden aangepast in functie van hun onderlinge loonspanning. De aanpassing geldt ook voor de reële lonen, echter zonder met die loonspanning rekening te houden.