Loonindexaties

PC 207.00 - Scheikundige nijverheid - Nationaal

Datum	Omschrijving
01/10/2024	Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie.
01/07/2024	Andere : Enkel voor bedienden met functies opgenomen in de functieclassificatie: verhoging bestaanszekerheidsvergoeding (tijdelijke werkloosheid). CAOLoonsverhoging : CAO-verhoging 17,333 EUR voor de minimum ervaringsmaandlonen. (S) Enkel voor bedienden met functies opgenomen in de functieclassificatie. Andere : Verhoging van de aanvullende vergoeding bij verplichte werkverwijdering tijdens zwangerschap of borstvoeding.
01/03/2024	Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie. Nationaal (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie.
01/09/2023	Andere : Enkel van toepassing voor niet-geconventioneerde ondernemingen voor bedienden met functies opgenomen in de sectorale functieclassificatie: toekenning suppletieve koopkrachtpremie in de ondernemingen met hoge of uitzonderlijk hoge winst. Bedrag van 350 EUR of 351 EUR, in functie van de gemaakte winst in boekjaar met einde in 2022. Uitgesloten: als onderneming tijdens periode van 01/01/2023 t/m 30/09/2023 statuut heeft "onderneming in moeilijkheden" (vlg. definitie SWT) of "onderneming in WCO". Toekenning als consumptiecheque aan de bedienden in dienst op 1/06/23. Referteperiode van 1/06/22 tot 31/05/23. Pro rata op basis van effectieve prestaties en gelijkstellingen (vlg. de regeling eindejaarspremie) in referteperiode. Pro rata arbeidsregime in referteperiode. Indien andere koopkrachtpremies onder de vorm van consumptiecheques werden toegekend in 2023: enkel het eventuele saldo bijpassen.
01/07/2023	Nationaal (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Andere : Enkel voor bedienden met functies opgenomen in de functieclassificatie: verhoging bestaanszekerheidsvergoeding (tijdelijke werkloosheid). CAOLoonsverhoging : CAO-verhoging 17,333 EUR voor de minimum ervaringsmaandlonen. (S) Enkel voor bedienden met functies opgenomen in de functieclassificatie. Andere : Verhoging van de aanvullende vergoeding bij verplichte werkverwijdering tijdens zwangerschap of borstvoeding. Andere : Enkel voor bedienden met functies opgenomen in de functieclassificatie: invoering van een aanvullende werkgeversvergoeding bij 1/5 landingsbanen met RVA-uitkeringen. Suppletieve regeling.
01/02/2023	Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie. Nationaal (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie. Kunststofverwerkende ondernemingen in West-Vlaanderen (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie.
01/11/2022	Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie. Index : Sectorale premies/vergoedingen: Ploegenpremies Nationaal (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie. Index : Sectorale premies/vergoedingen: Ploegenpremies. Kunststofverwerkende ondernemingen in West-Vlaanderen (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie. Index : Sectorale premies/vergoedingen: Ploegenpremies
01/10/2022	Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie. Nationaal (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie. Kunststofverwerkende ondernemingen in West-Vlaanderen (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie.
01/07/2022	Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie. Nationaal (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie. Kunststofverwerkende ondernemingen in West-Vlaanderen (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie.
01/04/2022	Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie. Nationaal (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) CAOLoonsverhoging : CAO-verhoging 17,333 EUR voor de minimum ervaringsmaandlonen (S) Enkel voor bedienden met functies opgenomen in de functieclassificatie. De indexaanpassing dient toegepast na de CAO-verhoging. Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie. Kunststofverwerkende ondernemingen in West-Vlaanderen (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie.
01/02/2022	Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie. Nationaal (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie. Kunststofverwerkende ondernemingen in West-Vlaanderen (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie.
01/01/2022	Nationaal (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Andere : Enkel van toepassing op de niet-geconventioneerde ondernemingen: CAO-verhoging 0,4 % met een minimum van 17,33 EUR/maand voor de reële maandwedden en 0,4 % voor de forfaitaire (reële) ploegenpremies voor bedienden met functies opgenomen in de sectorale functieclassificatie. (R) Deze verhogingen gebeuren na verrekening en/of voorafname van eventuele verhogingen van de maandwedde en/of andere voordelen in 2021-2022 (uitgezonderd sectorale index en ondernemingsbarema's). De verhoging van 0,4 % met een minimum van 17,33 EUR/maand gebeurt eveneens na verrekening van eventuele verhogingen van het maandloon ingevolge de sectorale CAO-verhoging van 17,333 EUR op 01.12.2021 en/of de sectorale CAO-verhoging van 17,333 EUR op 01.04.2022. Kunststofverwerkende ondernemingen in West-Vlaanderen (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) CAOLoonsverhoging : Enkel voor de baremiseerbare bedienden: CAO-verhoging 38,1326 EUR (A) Reeds toegekende reële weddeverhogingen in 2021 komen in mindering van deze verhoging. Andere : Enkel voor baremiseerbare bedienden: Invoering bestaanszekerheidsvergoeding bij ziekte en arbeidsongeval. Andere : Enkel voor baremiseerbare bedienden: Verhoging bestaanszekerheidsvergoeding bij gedeeltelijke werkloosheid. Andere : Enkel voor de baremiseerbare bedienden: Toekenning van een coronapremie (waarderingspremie) van 500 EUR aan alle werknemers in dienst op 01.11.2021. Referteperiode 01.01.2021 - 31.12.2021. Pro rata arbeidsregime tijdens de referteperiode. Pro rata effectieve prestaties en gelijkgestelde afwezigheden over de referteperiode. Gunstigere modaliteiten zijn mogelijk op ondernemingsniveau. Toekenning onder elektronische vorm (tenzij andere beslissing op ondernemingsniveau) uiterlijk op 31.12.2021. Retroactief vanaf 01/12/2021 (Datum invoer 01/01/2022)
01/12/2021	Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie. Nationaal (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Andere : Enkel van toepassing voor niet-geconventioneerde ondernemingen voor bedienden met functies opgenomen in de sectorale functieclassificatie: toekenning van een coronapremie (waarderingspremie) van 200 EUR aan alle werknemers in dienst op 01.11.2021. Referteperiode loopt van 01.01.2021 tot en met 31.12.2021. Pro rata arbeidsregime tijdens de referteperiode. Pro rata effectieve prestaties en gelijkgestelde afwezigheden over de referteperiode. Aanrekening van premies die reeds expliciet werden toegekend in het kader van corona in 2021 is mogelijk. Toekenning uiterlijk op 31.12.2021. Andere : Enkel voor bedienden met functies opgenomen in de functieclassificatie: verhoging bestaanszekerheidsvergoeding (tijdelijke werkloosheid om economische redenen). Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie. CAOLoonsverhoging : CAO-verhoging 17,333 EUR voor de minimum ervaringsmaandlonen (S) Enkel voor bedienden met functies opgenomen in de functieclassificatie. De indexaanpassing dient toegepast na de CAO-verhoging. Andere : Enkel voor bedienden met functies opgenomen in de sectorale functieclassificatie: Invoering bestaanszekerheidsvergoeding voor zwangere werkneemsters bij verplichte werkverwijdering (volledige schorsing). Kunststofverwerkende ondernemingen in West-Vlaanderen (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie.
01/07/2021	Nationaal (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Andere : Verlenging bestaanszekerheid voor de dagen tijdelijke werkloosheid Corona tot en met 30.09.2021. Andere : Verlenging aanpassing toekenningsmodaliteiten bestaanszekerheidsvergoeding bij economische werkloosheid tot 30.09.2021 : - anciënniteitsvoorwaarde wordt opgeschort - geen aanrekening van dagen tijdelijke werkloosheid op het maximum van 60 dagen/jaar Kunststofverwerkende ondernemingen in West-Vlaanderen (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Andere : Enkel voor de baremiseerbare bedienden: bestaanszekerheidsvergoeding tijdelijke werkloosheid overmacht corona = 11,50 EUR voor de periode van 01.07.2021 tot uiterlijk 30.09.2021.
01/06/2021	Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie. Nationaal (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie. Kunststofverwerkende ondernemingen in West-Vlaanderen (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie.
01/05/2021	Nationaal (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Andere : Verlenging bestaanszekerheid voor de dagen tijdelijke werkloosheid Corona tot en met 30.06.2021. Retroactief vanaf 01/04/2021 (Datum invoer 01/05/2021). Kunststofverwerkende ondernemingen in West-Vlaanderen (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Andere : Enkel voor de baremiseerbare bedienden: bestaanszekerheidsvergoeding tijdelijke werkloosheid overmacht corona = 11,50 EUR voor de periode van 01.04.2021 tot uiterlijk 30.06.2021. Retroactief vanaf 01/04/2021 (Datum invoer 01/05/2021).
01/02/2021	Nationaal (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Andere : Verlenging bestaanszekerheid voor de dagen tijdelijke werkloosheid Corona tot en met 31.03.2021. Retroactief vanaf 01/01/2021 (Datum invoer 01/02/2021) Kunststofverwerkende ondernemingen in West-Vlaanderen (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Andere : Enkel voor de baremiseerbare bedienden: bestaanszekerheidsvergoeding tijdelijke werkloosheid overmacht corona = 11,50 EUR voor de periode van 01.01.2021 tot uiterlijk 31.03.2021. Retroactief vanaf 01/01/2021 (Datum invoer 01/02/2021)
01/11/2020	Kunststofverwerkende ondernemingen in West-Vlaanderen (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Andere : Enkel voor de baremiseerbare bedienden: bestaanszekerheidsvergoeding tijdelijke werkloosheid overmacht corona = 11,50 EUR voor de periode van 13.03.2020 tot uiterlijk 31.12.2020 Retroactief vanaf 01/09/2020 (Datum invoer 01/11/2020)
01/07/2020	Andere : Verlenging bestaanszekerheid voor de dagen tijdelijke werkloosheid. Corona tot en met 31.08.2020.
01/05/2020	Nationaal Andere : Invoering bestaanszekerheidsvergoeding Corona van 13.03.2020 tot uiterlijk 30.06.2020. Enkel voor bedienden met functies opgenomen in de functieclassificatie Retroactief vanaf 13/03/2020 (Datum invoer 01/05/2020) Andere : Aanpassing toekenningsmodaliteiten bestaanszekerheidsvergoeding bij economische werkloosheid voor de periode van 13.03.2020 tot uiterlijk 30.06.2020 : - anciënniteitsvoorwaarde wordt opgeschort - geen aanrekening van dagen tijdelijke werkloosheid op het maximum van 60 dagen/jaar Retroactief vanaf 13/03/2020 (Datum invoer 01/05/2020) Kunststofverwerkende ondernemingen in West-Vlaanderen Andere : Enkel voor de baremiseerbare bedienden: bestaanszekerheidvergoeding tijdelijke werkloosheid overmacht corona = 11,50 EUR voor de periode van 13.03.2020 tot uiterlijk 30.06.2020 Retroactief vanaf 13/03/2020 (Datum invoer 01/05/2020)
01/04/2020	Andere : Invoering bestaanszekerheidsvergoeding Corona van 13.03.2020 tot 30.06.2020. Retroactief vanaf 13/03/2020 (Datum invoer 01/04/2020)
01/01/2020	Nationaal Andere : CAO-verhoging met 13,8664 EUR voor de minimum ervaringsmaandlonen (S) Enkel voor bedienden met functies opgenomen in de functieclassificatie. Andere : Niet voor de kunststofverwerkende nijverheid in West-Vlaanderen: (R) Enkel van toepassing op de niet-geconventioneerde ondernemingen: CAO-verhoging 1,1 % voor de maandwedden en de forfaitaire (reële) ploegenpremies voor bedienden met functies opgenomen in de sectorale functieclassificatie (R) Deze verhoging gebeurt: - na verrekening en/of in voorafname van eventuele verhogingen van de maandwedde en/of andere voordelen in 2019-2020 (uitgezonderd sectorale index en ondernemingsbarema's); - na verrekening van eventuele verhogingen van het maandloon ingevolge de sectorale CAO-verhoging van 20,7996 EUR op 01.07.2019 en/of de sectorale CAO-verhoging van 13,8664 EUR op 01.01.2020. West-Vlaanderen Andere : Enkel voor de baremiseerbare bedienden: toekenning eenmalige premie van 110,00 EUR aan de voltijdse werknemers. Pro rata voor deeltijdsen en in dienst/uit dienst. Uitbetaling samen met het loon van januari 2020.
01/11/2019	Kunststofverwerkende ondernemingen in West-Vlaanderen (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid) Andere: Enkel voor baremiseerbare bedienden: verhoging werkgeversbijdrage maaltijdcheques met 0,30 EUR, begrensd tot de wettelijke maximale bijdrage van 6,91 EUR. Verhoging van de reële lonen met het (eventuele) gedeelte boven 6,91 EUR vermenigvuldigd met een factor 16,31. (R) Andere: Enkel voor de baremiseerbare bedienden: CAO-verhoging: Vorige lonen + 32,9327 EUR. (A) Reeds toegekende reële weddeverhogingen in 2019 komen in mindering van deze verhoging. Andere: Enkel voor de baremiseerbare bedienden: verhoging bestaanszekerheidsvergoeding gedeeltelijke werkloosheid met 0,50 EUR (voor alle dagen economische werkloosheid).
01/07/2019	Andere: Enkel voor bedienden met functies opgenomen in de functieclassificatie: (S) CAO-verhoging met 20,7996 EUR voor de minimum ervaringsmaandlonen. (S) Andere: Enkel voor bedienden met functies opgenomen in de functieclassificatie. Verhoging bestaanszekerheidsvergoeding (tijdelijke werkloosheid). Enkel voor bedienden met functies opgenomen in de functieclassificatie.
01/03/2019	Indexatie: Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie.
01/04/2018	Indexatie: Vorige lonen x 1,02 (A) Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie, niet voor lonen buiten categorie.
01/01/2018	CAOLoonsverhoging: Voor de niet-geconventioneerde ondernemingen (enkel voor de gebaremiseerde bedienden): CAO-verhoging voor de reële lonen en de forfaitaire ploegenpremies van de baremieke bedienden: Vorige lonen x 1,011 (R) Reeds toegekende weddeverhogingen of andere voordelen in 2017-2018 worden in rekening gebracht. Niet van toepassing op de bedienden die de CAO-verhoging van 1,1 % per 01.05.2017 hebben genoten.

Indexaties en loonsverhogingen

(A) = De aanpassing geldt voor de schaallonen en voor de reële lonen.
(M) = De aanpassing wordt berekend op het schaalloon. Het verschil tussen het reële loon en dat schaalloon blijft behouden.
(R) = De aanpassing geldt enkel voor de reële lonen. De schaallonen wijzigen niet.
(S) = De aanpassing geldt enkel voor de schaallonen. Zij geldt niet voor de reële lonen die hoger zijn dan de nieuwe schaallonen.
(P) = De aanpassing wordt berekend op het schaalloon aan spanning 100. De overige schaallonen worden aangepast in functie van hun onderlinge loonspanning. De aanpassing geldt ook voor de reële lonen, echter zonder met die loonspanning rekening te houden.