Loonindexaties

PC 115.00 - Glasbedrijf

Datum	Omschrijving
01/05/2024	Index : Index aanvullende vergoedingen bij tijdelijke werkloosheid.
01/04/2024	Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Tevens indexatie ploegenpremies.
01/12/2023	Andere : (Exclusief bedrijven van de spiegelmakerij) Bij gebrek aan regeling op ondernemingsniveau op 15.12.23, wordt aan de werknemers in dienst op 15.12.23 een koopkrachtpremie toegekend van 250 of 350 EUR afhankelijk van de winst in 2022. Pro rata de effectieve en gelijkgestelde arbeidsprestaties in de periode van 01.01.22 t/m 31.12.22. Pro rata het arbeidsregime op 31.12.22.
01/11/2023	Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Tevens indexatie ploegenpremies. Index : Vorige aanvullende vergoeding bij tijdelijke werkloosheid x 1,02. Andere : Afschaffing van de mogelijkheid om bij aanwerving 95% van het minimumuurloon uit te betalen en pas na maximum 4 weken 100%. Retroactief vanaf 01/10/2023 (Datum invoer 01/11/2023) Andere : Verhoging bestaanszekerheidsvergoeding (tijdelijke werkloosheid). Retroactief vanaf 01/10/2023 (Datum invoer 01/11/2023)
01/12/2022	Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Tevens indexatie ploegenpremies. Index : Vorige aanvullende vergoeding bij tijdelijke werkloosheid x 1,02.
01/11/2022	Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Tevens indexatie ploegenpremies. Index : Vorige aanvullende vergoeding bij tijdelijke werkloosheid x 1,02.
01/08/2022	Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Tevens indexatie ploegenpremies. Index : Vorige aanvullende vergoeding bij tijdelijke werkloosheid x 1,02.
01/05/2022	Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Tevens indexatie ploegenpremies. Index : Vorige aanvullende vergoeding bij tijdelijke werkloosheid x 1,02.
01/03/2022	Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Tevens indexatie ploegenpremies. Index : Vorige aanvullende vergoeding bij tijdelijke werkloosheid x 1,02.
01/01/2022	CAOLoonsverhoging : CAO-verhoging 0,4 % met een minimum van 0,10 EUR per uur (S) De CAO-verhoging dient toegepast na de indexaanpassing. Andere : Verhoging ploegenpremies met 0,4 %. CAOLoonsverhoging : Niet voor PsC 115.03: CAO-verhoging voor de reële lonen met 0,4 % met een minimum van 0,10 EUR per uur (R) De CAO-verhoging dient toegepast na de indexaanpassing. Niet van toepassing indien de onderneming een akkoord gesloten heeft op uiterlijk 17.12.2021 over een alternatieve invulling van de enveloppe van 0,4 % voor 2021-2022 en over de coronapremie. Andere : Verhoging bestaanszekerheidsvergoeding (tijdelijke werkloosheid) met 0,4 %. Index : Vorige aanvullende vergoeding bij tijdelijke werkloosheid x 1,02. Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Tevens indexatie ploegenpremies.
01/12/2021	Andere : Niet voor PsC 115.03: Toekenning coronapremie van 150 EUR aan werknemers in dienst op 30.11.2021 met minstens één effectieve prestatiedag in de periode van 01.12.2020 tot 30.11.2021. Deeltijdsen pro rata. Reeds toegekende coronapremie in 2021 wordt in mindering gebracht. Omzetting in een gelijkwaardig voordeel mogelijk via ondernemingsCAO. Niet van toepassing indien de onderneming een akkoord gesloten heeft op uiterlijk 17.12.2021 over een alternatieve invulling van de enveloppe van 0,4 % voor 2021-2022 en over de coronapremie.
01/09/2021	Index : Vorige aanvullende vergoeding bij tijdelijke werkloosheid x 1,02. Index : Vorige lonen x 1,02 (A) Tevens indexatie ploegenpremies.
01/04/2020	Andere : Tijdelijke uitbreiding toekenning bestaanszekerheidsvergoeding ook voor tijdelijke werkloosheid overmacht. Retroactief vanaf 13/03/2020 (Datum invoer 01/04/2020)
01/03/2020	Index: Vorige aanvullende vergoeding bij tijdelijke werkloosheid x 1,02.
01/02/2020	Indexatie: Vorige lonen x 1,02 (A). Tevens indexatie ploegenpremies.
01/07/2019	CAOLoonsverhoging: Verhoging van de lonen met 1,1 %, met een minimum van 0,16 EUR per uur. (S) Andere: Verhoging van de ploegenpremies met 1,1 % Andere: Verhoging bestaanszekerheidsvergoeding met 1,1 % CAOLoonsverhoging: verhoging met 0,8 % van de reële lonen; (R) de overige 0,3 % kan vrij op ondernemingsniveau worden onderhandeld. Indien geen akkoord tegen 31.12.2019: verhoging reële lonen met 0,3 % vanaf 01.07.2019.
01/09/2018	Indexatie vorige aanvullende vergoeding bij tijdelijke werkloosheid: Vorige vergoeding x 1,02
01/08/2018	Indexatie: Vorige lonen x 1,02 (A) Tevens indexatie ploegenpremies.

Indexaties en loonsverhogingen

(A) = De aanpassing geldt voor de schaallonen en voor de reële lonen.
(M) = De aanpassing wordt berekend op het schaalloon. Het verschil tussen het reële loon en dat schaalloon blijft behouden.
(R) = De aanpassing geldt enkel voor de reële lonen. De schaallonen wijzigen niet.
(S) = De aanpassing geldt enkel voor de schaallonen. Zij geldt niet voor de reële lonen die hoger zijn dan de nieuwe schaallonen.
(P) = De aanpassing wordt berekend op het schaalloon aan spanning 100. De overige schaallonen worden aangepast in functie van hun onderlinge loonspanning. De aanpassing geldt ook voor de reële lonen, echter zonder met die loonspanning rekening te houden.