Duitse Gemeenschap voorziet in maatregelen om de coronacrisis het hoofd te bieden!
De Duitstalige Gemeenschap voorziet in een resem aan nieuwe maatregelen om de negatieve gevolgen van de coronacrisis voor de werkgelegenheid te counteren.
Welke maatregelen heeft de Duitstalige Gemeenschap voor u in petto?
A. Toekenning van crisispremie bij onderbreking of stopzetting van individuele beroepsopleiding door de COVID-19 pandemie
a. Voorwaarden
De werkloze werkzoekende of uitkeringsgerechtigde volledige werkloze waarvan de individuele beroepsopleiding werd stopgezet of geschorst naar aanleiding van een beslissing van de Nationale Veiligheidsraad tijdens de COVID-19-pandemie, kan een crisispremie ontvangen.
Om hiervoor in aanmerking te komen, moet men:
- Op 12 maart 2020 via een individuele beroepsovereenkomst tewerkgesteld geweest zijn of op 12 maart 2020 een overeenkomst ondertekend hebben;
- In de periode van 12 maart 2020 tot 30 juni 2020 geen vervangingsinkomen van het OCMW ontvangen hebben.
b. Bedrag
De premie stemt overeen met het verschil tussen 70% van het belastbaar loon dat de werknemer ontvangt na de opleiding en zijn vervangingsinkomen. Bij een deeltijdse tewerkstelling wordt deze premie berekend in verhouding tot de arbeidstijdregeling.
Indien de activiteiten in het kader van de individuele beroepsopleiding tijdelijk niet konden uitgeoefend worden, wordt de premie toegekend tijdens de periode dat de activiteit niet is kunnen worden uitgeoefend. Hij wordt maximaal toegekend voor de periode van 12 maart 2020 tot en met 30 juni 2020.
Indien de individuele beroepsopleiding daarentegen is stopgezet wordt deze premie toegekend voor de voorziene resterende duur van de individuele beroepsopleiding. De premie kan maximaal toegekend worden voor de periode van 12 maart 2020 tot en met 30 juni 2020.
c. Aanvraag
De aanvraag moet uiterlijk op 14 juli 2020 ingediend worden bij De Arbeitsamt der Deutschsprachigen Gemeinschaft Belgiens. Bij deze aanvraag voegt u onder meer het bewijs toe dat de aanvraag wordt ingediend naar aanleiding van een schorsing of vroegtijdige stopzetting van de IBO.
B. Tijdelijke versterking van subsidies AktiF(PLUS) tijdens de coronacrisis
De Duitstalige Gemeenschap heeft tijdelijk enkele aanpassingen voorzien aan de subsidies die toegekend worden voor de tewerkstelling van bepaalde groepen werkzoekenden die gedomicilieerd zijn in het Duitstalige Gewest en ingeschreven zijn bij het Arbeitsamt der Deutschsprachigen Gemeinschaft Belgiens.
a. Verdubbeling van toegekende subsidies in de periode van 1 juli tot 31 december 2020
De verdubbeling van de toegekende subsidies in de periode van 1 juli tot en met 31 december 2020, speelt zowel voor werkgevers die werknemers aanwerven in het kader van een contract AktiF(PLUS) vanaf 1 juli 2020 als voor diegenen die al werknemers tewerkstelden die over een AktiF-steun beschikten.
Concreet zal u de hieronder vermelde algemene subsidies zonder voorafgaande erkende opleiding (zonder degressiviteit van de subsidies) ontvangen:
|
|
Tot 30.06.2020 |
Vanaf 01.07.2020- 31.12.2020 |
|
AktiF-subsidie |
Eerste jaar: 6.131,04 EUR (12 x 510,92 EUR) Tweede jaar: 3.678,60 EUR (12 x 306,55 EUR) |
Eerste jaar: 1.021,83 EUR per maand Tweede jaar: 613,10 EUR per maand
|
|
AktiF PLUS-subsidie |
Eerste jaar: 12.261,96 EUR (12 x 1.021,83 EUR) Tweede jaar: 7.357,20 EUR (12 x 613,10 EUR) Derde jaar: 3.678,60 EUR (12 x 306,55 EUR) |
Eerste jaar: 2.043,67 EUR per maand Tweede jaar: 1.226,20 EUR per maand Derde jaar: 613,10 EUR per maand |
Indien het een tewerkstelling met een algemene voorafgaande erkende opleiding (zonder degressiviteit van de subsidies) betreft:
|
|
Tot 30.06.2020 |
Vanaf 01.07.2020-31.12.2020 |
|
AktiF -subsidie |
Eerste en tweede jaar: 6.131,04 EUR (24 x 510,92 EUR) |
Eerste en tweede jaar: 1.021,83 EUR per maand |
|
AktiF PLUS -subsidie |
Eerste en tweede jaar: 12.261,96 EUR (12 x 1.021,83 EUR) Derde jaar: 7.357,20 EUR (12 x 613,10 EUR) |
Eerste en tweede jaar: 2.043,67 EUR per maand Derde jaar: 1.226,20 EUR per maand |
b. Verlengen van toekenning van algemene subsidie voor 6 maanden
De Duitstalige regering voorziet om de AktiF - subsidie en AktiF PLUS-subsidies 6 maanden langer toe te kennen indien de werknemers tewerkgesteld zijn in de periode van 13 maart 2020 tot 30 september 2020.
U ontvangt het subsidiebedrag AktiF dat toegekend wordt vanaf het tweede jaar en het subsidiebedrag AktiF PLUS dat toegekend wordt vanaf het derde jaar.
c. Soepeler behoud van voordeligere subsidie na opleiding
Indien u als werkgever een werknemer rechtstreeks aanwerft die recht heeft op een AktiF of een AktiF PLUS subsidie na een beroepsopleiding, ontvangt u een hogere uitkering.
Dit speelt bij een IBU, EPU, AIB, een leercontract middenstandsopleiding en een industriële leerovereenkomst.
Indien u een werknemer aanwerft binnen de 6 maanden nadat deze zijn beroepsopleiding afgerond heeft tussen 13 maart en 30 september 2020 komt u in aanmerking voor de voordeliger subsidie.
Bron:
- Crisisdecreet (II) 27 april 2020, BS 7 mei 2020.
- Besluit 14 mei 2020 van de Regering tot beperking van de negatieve gevolgen van de coronacrisis voor de werkgelegenheid, BS 10 juni 2020.
- Berichtgeving Arbeitsamt der Deutschsprachigen Gemeinschaft Belgiens ‘Promotion de l’Emploi Aktif en Aktif Plus’
Dit bericht delen: