Binnenkort een aangepast Sociaal Strafwetboek?
Nadat het Sociaal Strafwetboek onder meer in 2023 nog aangepast werd aan bepaalde digitale wijzigingen, voorziet ontwerpwetgeving in een grondige herziening ervan.
Verhoogde geldboetes voor bepaalde inbreuken
Met de invoering van het Sociaal Strafwetboek beoogde de wetgever de bepalingen in het arbeidsrecht en het sociale zekerheidsrecht m.b.t. preventie, opsporing en vervolging van inbreuken te coördineren.
Het Sociaal Strafwetboek vermeldt de inbreuken op de sociale wetgeving die met bepaalde sancties bestraft kunnen worden. Het bevat vier sanctieniveaus waarvan niveau 1 enkel bestaat uit een administratieve geldboete.
Om de strijd tegen de sociale fraude doeltreffender te maken, zal voor inbreuken van niveau 3 zowel de administratieve als de strafrechtelijke geldboete worden verdubbeld. Voor de zwaarste inbreuken, deze dus van niveau 4, wordt het maximumbedrag van de strafrechtelijke boete met 1.000 EUR (*) verhoogd. Daarnaast wordt het maximumbedrag van de administratieve boete met 500 EUR verhoogd.
Hierdoor zullen de strafrechtelijke en administratieve boetes in de toekomst de volgende omvang kennen:
|
Sanctieniveau |
Gevangenisstraf |
Strafrechtelijke boete in EUR (*) |
Administratieve boete in EUR (*) |
|||
|
|
Voor de hervorming |
Na de hervorming |
Voor de hervorming |
Na de hervorming |
Voor de hervorming |
Na de hervorming |
|
Niveau 1 |
/ |
/ |
/ |
/ |
10 - 100 |
10 - 100 |
|
Niveau 2 |
/ |
/ |
50 - 500 |
50 - 500 |
25 - 250 |
25 - 250 |
|
Niveau 3 |
/ |
/ |
100 – 1.000 |
200 – 2.000 |
50 - 500 |
100 – 1.000 |
|
Niveau 4 |
6 m. – 3 j. |
6 m. - 3 j. |
600 – 6.000 |
600 – 7.000 |
300 – 3.000 |
300 – 3.500 |
Let wel: de bedragen van de geldboetes moeten met opdeciemen worden verhoogd. In de praktijk betekent dit een vermenigvuldiging met 8.
Bovendien zal het doelbewust frauderen als een verzwarende factor beschouwd kunnen worden. Hierdoor kunnen rechters dit strenger bestraffen, en een beroepsverbod, een exploitatieverbod of een tijdelijke sluiting opleggen.
Ten slotte wordt de praktijk van sociale dumping voor het eerst wettelijk beschreven.
Strengere bestraffing in bepaalde situaties
De ontwerpwetgeving voorziet tevens in een strengere bestraffing wanneer (minimum)lonen niet of niet tijdig worden betaald.
Daarnaast voorziet men dat de schending van de regels over de kennisgeving en informatieverstrekking inzake collectief ontslag, forser bestraft kunnen worden.
Ten slotte zal het gebruik van bedreigingen en geweld tegen sociaal inspecteurs voortaan strenger bestraft kunnen worden.
Let wel: bovenvermelde is op heden nog niet gepubliceerd en bijgevolg aan wijzigingen onderhevig.
Bron:
- Persbericht van 15 maart 2024 van de vice-eersteminister en minister van Economie en Werk de heer Pierre-Yves Dermagne ‘Versterkt Sociaal Strafwetboek om fraude doeltreffender te bestrijden’;
- Website SIOD ‘Sancties’.
Dit bericht delen: