Indexations salariales
CP 326.00 - Industrie du gaz et de l'électricité
Date | Description |
---|---|
01/12/2024 | Indexation : Salaires précédents x 1,000692 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,302200 (B)
Indexation : Salaires précédents x 1,000692 ou traitements de base janvier 2021 (CCT garantie des droits) x 1,302200 (B)
Indexation : Indexation primes/indemnités sectorielles: les nouveaux statuts: indemnité d'inconfort
Indexation : Indexation primes/indemnités sectorielles: CCT garantie des droits: prime de rappel au travail, indemnité d'inconfort, indemnité de chantier, allocation de secourisme et forfait d'index |
01/11/2024 | Indexation : Salaires précédents x 1,001925 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,301300 (B) |
01/10/2024 | Indexation : Salaires précédents x 1,001929 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,298800 (B) |
01/09/2024 | Indexation : Salaires précédents x 1,003950 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,296300 (B) |
01/08/2024 | Indexation : Salaires précédents x 1,002018 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,291200 (B)
Indexation : Salaires précédents x 1,002018 ou traitements de base janvier 2021 (CCT garantie des droits) x 1,291200 (B) |
01/07/2024 | Autres : Uniquement pour les travailleurs barémisés qui sont engagés à partir du 01.01.2002: prime de dividende de 495,00 EUR. Paiement en juillet 2024.
Indexation : Salaires précédents x 1,001866 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,288600 (B)
Indexation : Salaires précédents x 1,001866 ou traitements de base janvier 2021 (CCT garantie des droits) x 1,288600 (B) Indexation : Indexation indemnités de mobilité |
01/06/2024 | Indexation : Salaires précédents x 1,002338 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,286200 (B) |
01/05/2024 | Indexation : Salaires précédents x 1,002578 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,283200 (B) |
01/04/2024 | Indexation : Salaires précédents x 1,006132 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,279900 (B) |
01/03/2024 | Indexation : Salaires précédents x 1,005136 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,272100 (B) |
01/02/2024 | Autres : Uniquement pour les travailleurs barémisés engagés avant le 01.01.2002: prime annuelle de 1.399,82 EUR (comprend la somme de l'allocation mensuelle, de la prime de gel et de productivité). Paiement avec le salaire de février 2024. |
01/01/2024 | Indexation : Salaires précédents x 1,001432 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,259100 (B) |
01/12/2023 | Indexation : Salaires précédents x 1,000637 ou traitements de base janvier 2021 (CCT garantie des droits) x 1,257300 (B) Indexation : Salaires précédents x 1,000637 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,257300 (B) |
01/11/2023 | Indexation : Salaires précédents x 1,002393 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,256500 (B) |
01/10/2023 | Indexation : Salaires précédents x 1,000319 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,253500 (B) |
01/09/2023 | Indexation : Salaires précédents x 1,004167 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,253100 (B)
Indexation : Salaires précédents x 1,004167 ou traitements de base janvier 2021 (CCT garantie des droits) x 1,253100 (B) |
01/08/2023 | Indexation : Salaires précédents x 1,000802 ou traitements de base janvier 2021 (CCT garantie des droits) x 1,247900 (B) |
01/07/2023 | Autres : Uniquement pour les travailleurs barémisés qui sont engagés à partir du 01.01.2002: prime de dividende de 495,00 EUR. Paiement en juillet 2023. |
01/06/2023 | Indexation : Salaires précédents x 0,996402 ou traitements de base janvier 2021 (CCT garantie des droits) x 1,246300 (B) |
01/05/2023 | Indexation : Salaires précédents x 0,997681 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,247900 (B)
Indexation négative avec une période d'attente d'un mois (sous réserve de concertation avec le secteur).
Indexation : Salaires précédents x 0,997681 ou traitements de base janvier 2021 (CCT garantie des droits) x 1,247900 (B)
Indexation négative avec une période d'attente d'un mois (sous réserve de concertation avec le secteur). |
01/04/2023 | Indexation : Traitements |
01/03/2023 | Indexation : Indexation négative. Période d'attente un mois. (B) - (les nouveaux statuts) (B) |
01/02/2023 | Autres : Uniquement pour les travailleurs barémisés engagés avant le 01.01.2002: prime annuelle de 1.385,44 EUR (comprend la somme de l'allocation mensuelle, de la prime de gel et de productivité). Paiement avec le salaire de février 2023. |
01/01/2023 | Indexation : Salaires précédents x 1,008342 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,245000 (B) |
01/12/2022 | Indexation : Salaires précédents x 1,010227 ou traitements de base janvier 2021 (CCT garantie des droits) x 1,234700 (B) |
01/11/2022 | Indexation : Salaires précédents x 1,014021 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,222200 (B) |
01/10/2022 | Indexation : Salaires précédents x 1,009549 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,205300 (B) |
01/09/2022 | Indexation : Salaires précédents x 1,008447 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,193900 (B) |
01/08/2022 | Indexation : Salaires précédents x 1,006889 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,183900 (B) |
01/07/2022 | Autres : Uniquement pour les travailleurs barémisés qui sont engagés à partir du 01.01.2002: prime de dividende de 495,00 EUR. Paiement en juillet 2022. |
01/06/2022 | Indexation : Salaires précédents x 1,004291 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,170200 (B) |
01/05/2022 | Indexation : Salaires précédents x 1,008482 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,165200 (B) |
01/04/2022 | Indexation : Salaires précédents x 1,008202 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,155400 (B) |
01/03/2022 | Indexation : Salaires précédents x 1,010404 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,146000 (B) |
01/02/2022 | Autres : Uniquement pour les travailleurs barémisés engagés avant le 01.01.2002: prime annuelle de 1.254,48 EUR (comprend la somme de l'allocation mensuelle, de la prime de gel et de productivité). Paiement avec le salaire de février 2022. |
01/01/2022 | Indexation : Salaires précédents x 1,006291 ou traitements de base janvier 2021 (les nouveaux statuts) x 1,119700 (B) |
01/12/2021 | Indexation : Salaires précédents x 1,006695 ou traitements de base janvier |
01/11/2021 | Indexation : Salaires précédents x 1,005824 ou traitements de base janvier 2019 (les nouveaux statuts) x 1,105300 (B) |
01/10/2021 | Indexation : Salaires précédents x 1,002921 ou traitements de base janvier 2019 (les nouveaux statuts) x 1,098900 (B) |
01/09/2021 | Indexation : Salaires précédents x 1,004032 ou traitements de base janvier 2019 (CCT garantie des droits) x 1,095700 (B) |
01/08/2021 | Indexation : Salaires précédents x 1,003679 ou traitements de base janvier 2019 (CCT garantie des droits) x 1,091300 (B) |
01/07/2021 | Autres : Uniquement pour les travailleurs barémisés qui sont engagés à partir du 01.01.2002: prime de dividende de 495,00 EUR. Paiement en juillet 2021. Indexation : Salaires précédents x 1,002120 ou traitements de base janvier 2019 (les nouveaux statuts) x 1,087300 (B) Indexation : Salaires précédents x 1,002120 ou traitements de base janvier 2019 (CCT garantie des droits) x 1,087300 (B) |
01/06/2021 | Indexation : Salaires précédents x 1,001384 ou traitements de base janvier 2019 (CCT garantie des droits) x 1,085000 (B) Indexation : Salaires précédents x 1,001384 ou traitements de base janvier 2019 (les nouveaux statuts) x 1,085000 (B) |
01/05/2021 | Indexation : Salaires précédents x 1,002405 ou traitements de base janvier 2019 (CCT garantie des droits) x 1,083500 (B) Indexation : Salaires précédents x 1,002405 ou traitements de base janvier 2019 (les nouveaux statuts) x 1,083500 (B) |
01/04/2021 | Indexation : Salaires précédents x 1,001482 ou traitements de base janvier 2019 (CCT garantie des droits) x 1,080900 (B) Indexation : Salaires précédents x 1,001482 ou traitements de base janvier 2019 (les nouveaux statuts) x 1,080900 (B) |
01/03/2021 | Indexation : Salaires précédents x 1,000649 ou traitements de base janvier 2019 (les nouveaux statuts) x 1,079300 (B) Indexation : Salaires précédents x 1,000649 ou traitements de base janvier 2019 (CCT garantie des droits) x 1,079300 (B) |
01/02/2021 | Autres : Uniquement pour les travailleurs barémisés engagés avant le 01.01.2002: prime annuelle de 1.192,99 EUR (comprend la somme de l'allocation mensuelle, de la prime de gel et de productivité). Paiement avec le salaire de février 2021. Indexation : Salaires précédents x 1,001300 ou traitements de base janvier 2019 (les nouveaux statuts) x 1,078600 (B) Indexation : Salaires précédents x 1,001300 ou traitements de base janvier 2019 (CCT garantie des droits) x 1,078600 (B) |
01/01/2021 | Indexation : Salaires précédents x 0,998702 ou traitements de base janvier 2019 (CCT garantie des droits) x 1,077200 (B)
Indexation négative.
Indexation : Salaires précédents x 0,998702 ou traitements de base janvier 2019 (les nouveaux statuts) x 1,077200 (B)
Indexation négative.
Indexation : Indexation des indemnités de déplacements. |
01/11/2020 | Indexation : Salaires précédents x 1,000093 ou traitements de base janvier 2019 (les nouveaux statuts) x 1,078600 (B) Indexation : Salaires précédents x 1,000093 ou traitements de base janvier 2019 (CCT garantie des droits) x 1,078600 (B) |
01/10/2020 | Indexation : Salaires précédents x 0,999259 ou traitements de base janvier 2019 (les nouveaux statuts) x 1,078500 (B) Indexation négative. Indexation : Salaires précédents x 0,999259 ou traitements de base janvier 2019 (CCT garantie des droits) x 1,078500 (B) Indexation négative. |
01/08/2020 | Indexation : Salaires précédents x 1,000463 (CCT garantie des droits) (B) Indexation : Salaires précédents x 1,000463 (les nouveaux statuts) (B) |
01/07/2020 | Autres : Uniquement pour les travailleurs barémisés qui sont engagés à partir du 01.01.2002: prime de dividende de 495,00 EUR. Paiement en juillet 2020.
Indexation : Salaires précédents x 1,000371 ou traitements de base janvier 2019 (les nouveaux statuts) x 1,078800 (B)
Indexation : Salaires précédents x 1,000371 ou traitements de base janvier 2019 (CCT garantie des droits) x 1,078800 (B) |
01/06/2020 | Indexation : Salaires précédents x 1,000928 ou traitements de base janvier 2019 (les nouveaux statuts) x 1,078400 (B)
Indexation : Salaires précédents x 1,000928 ou traitements de base janvier 2019 (CCT garantie des droits) x 1,078400 (B) |
01/05/2020 | Indexation : Salaires précédents x 1,002326 ou traitements de base janvier 2019 (CCT garantie des droits) x 1,077400 (B)
Indexation : Salaires précédents x 1,002326 ou traitements de base janvier 2019 (les nouveaux statuts) x 1,077400 (B) |
01/04/2020 | Indexation : Salaires précédents x 1,002238 ou traitements de base janvier 2019 (les nouveaux statuts) x 1,074900 (B)
Indexation : Salaires précédents x 1,002238 ou traitements de base janvier 2019 (CCT garantie des droits) x 1,074900 (B) |
01/03/2020 | Indexation : Salaires précédents x 1,001962 (les nouveaux statuts) (B) Indexation : Salaires précédents x 1,001962 (CCT garantie des droits) (B) |
01/02/2020 | Autres : Uniquement pour les travailleurs barémisés engagés avant le 01.01.2002 : prime annuelle de 1.183,92 EUR (comprend la somme de l'allocation mensuelle, de la prime de gel et de productivité). Paiement avec le salaire de février 2020. Indexation : Salaires précédents x 1,002623 (les nouveaux statuts) (B). Indexation : Salaires précédents x 1,002623 (CCT garantie des droits) (B). AugmentationCCT : Uniquement pour les travailleurs barémisés : augmentation CCT : Salaires précédents x 1,011 (les nouveaux statuts), pour les travailleurs sous contrat de travail au 01.01.2020 (T). (nouveaux salaires de base). Rétroactif à partir du 01/01/2019 (Date d’introduction 01/02/2020). AugmentationCCT : Uniquement pour les travailleurs barémisés : augmentation CCT : Salaires précédents x 1,011 pour les travailleurs sous contrat de travail au 01.01.2020.(CCT garantie des droits) (T). (nouveaux salaires de base) Rétroactif à partir du 01/01/2019 (Date d’introduction 01/02/2020). |
01/01/2020 | Indexation : Salaires précédents x 1,000281 ou traitements de base janvier 2018 (les nouveaux statuts) x 1,067600 (B)
Indexation : Salaires précédents x 1,000281 ou traitements de base janvier 2018 (CCT garantie des droits) x 1,067600 (B) |
01/12/2019 | Indexation : Salaires précédents x 0,999813 (CCT garantie des droits). (S) Indexation négative. Indexation : Salaires précédents x 0,999813 (les nouveaux statuts). (S) Indexation négative. |
01/11/2019 | Indexation : Salaires précédents x 0,999251 (les nouveaux statuts). (S) Indexation négative. Indexation : Salaires précédents x 0,999251 (CCT garantie des droits). (S) Indexation négative. |
01/09/2019 | Indexation : Salaires précédents x 1,000187 (CCT garantie des droits). (S) Indexation : Salaires précédents x 1,000187 (les nouveaux statuts). (S) |
01/08/2019 | Indexation : Salaires précédents x 1,000094 (CCT garantie des droits). (S) Indexation : Salaires précédents x 1,000094 (les nouveaux statuts). (S) |
01/07/2019 | Autres : Uniquement pour les travailleurs barémisés qui sont engagés à partir du 01.01.2002 : prime de dividende de 495,00 EUR. Paiement en juillet 2019. Indexation indemnités de mobilité (montant de base x 1,3064220183). Indexation CCT garantie des droits : Salaires précédents x 1,000562. (S) Indexation Nouveaux statuts : Salaires précédents x 1,000562. (S) |
01/06/2019 | Indexation : Salaires précédents x 1,000844 (CCT garantie des droits) (S). Indexation : Salaires précédents x 1,000844 (les nouveaux statuts) (S). |
01/05/2019 | Indexation : Indexation de la prime de vacances. Indexation : Salaires précédents x 1,001220 (les nouveaux statuts) (S). Indexation : Salaires précédents x 1,001220 (CCT garantie des droits) (S). |
01/04/2019 | Indexation : Salaires précédents x 1,001316 (CCT garantie des droits) (B). Indexation : Salaires précédents x 1,001316 (les nouveaux statuts) (B). |
01/03/2019 | Indexation CCT garantie des droits : Salaires précédents x 1,001224 (S). Indexation Nouveaux statuts : Salaires précédents x 1,001224 (S). |
01/02/2019 | Indexation nouveaux statuts : sal. précéd. x 1,002264 (S). Indexation CCT garantie des droits : sal. précéd. x 1,002264 (S). Autres : Uniquement pour les travailleurs barémisés engagés avant le 01.01.2002 : prime annuelle de 1.175,18 EUR (comprend la somme de l'allocation mensuelle, de la prime de gel et de productivité). Paiement avec le salaire de février 2019. |
01/01/2019 | Indexation CCT garantie des droits : Salaires précédents x 1,002080. (S) Indexation nouveaux statuts : Salaires précédents x 1,002080. (S) |
01/12/2018 | Indexation nouveaux statuts : Sal. précéd. x 1,002369 (S) Indexation CCT garantie des droits : Sal. précéd. x 1,002369 (S)
|
01/11/2018 | Indexation CCT garantie des droits : Sal. précéd. x 1,002946 (S) Indexation nouveaux statuts : Sal. précéd. x 1,002946 (S)
|
Indexations et augmentations salariales
(A) = L'adaptation s'applique aux salaires barémiques et aux salaires réels.(M) = L'adaptation est calculée sur le salaire barémique. La différence entre le salaire réel et ce salaire barémique est maintenue.
(R) = L'adaptation s'applique uniquement aux salaires réels. Les salaires barémiques ne sont pas modifiés.
(S) = L'adaptation s'applique uniquement aux salaires barémiques. Elle ne s'applique pas aux salaires réels qui sont supérieurs aux nouveaux salaires barémiques.
(P) = L'adaptation est calculée sur le salaire barémique à la tension 100. Les autres salaires barémiques sont adaptés en fonction de leur tension de salaire réciproque. L'adaptation s'applique aussi aux salaires réels, sans tenir compte cependant de la tension de salaire.
EASYPAY GROUP utilise des cookies afin de faciliter votre expérience de navigation. En poursuivant l'utilisation de notre site web, vous marquez votre accord. Plus d'infos