La rentrée sociale s’ouvre sur la poursuite des réformes sociales et fiscales et la publication de nouvelles mesures issues de l’accord d’été. L’automne s’accompagne ainsi de diverses entrées en vigueur, prolongations et nouvelles obligations pour les employeurs.

Lors de cette session, nous passerons en revue les nouveautés principales : congés, temps de travail, fiscalité, cotisations, règlement IA, mesures sectorielles… Vous obtiendrez une vision claire des changements, des prolongations, ainsi que des actions à prévoir pour bien aborder le dernier trimestre de cette année 2025 et l’année à venir !

Au programme :

Actualités socio-juridiques

Actualités sociales et fiscales :

• Accord d’été : nouvelle étape dans la mise en œuvre de l’accord gouvernemental
• Congé parental d’accueil : en vigueur depuis le 1^er juillet 2025 !
• Heures de relance et plafond fiscal heures supplémentaires : confirmation de prolongation

Divers

• Chômage économique des employés : prolongation de la CCT n°172 et CCT n°176
• Crédit-temps fin de carrière : prolongation CCTs n°170 et 171
• Règlement IA : nouvelles obligations de l’employeur à partir du 2 août
• Nouvelle prolongation de report temporaire du FLA
• ...

Aperçu des chiffres

Actualités sectorielles 

To do’s 09/2025

 

 

Dates et lieux

Informations complémentaires

Webinaire : Le webinaire sera enregistré. Vous ne pouvez pas être présent en direct ? Pas de problème, après votre inscription, vous recevrez l'enregistrement vidéo qui vous permettra ensuite de le programmer selon votre emploi du temps. 

Participants multiples : Inscription par participant requise ! Vous obtiendrez une réduction de 15% à partir du 2ème participant de la même entreprise.

Annulation : En cas d'empêchement, vous pouvez toujours vous faire remplacer par un collègue. Si aucun membre de votre entreprise ne participe à la formation, le prix de la session ne sera pas remboursé.

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