Au cours des derniers mois, chaque travailleur a soudain été cloîtré à la maison, et a dû, par la force des choses, s’y aménager un lieu de travail en raison de la crise du coronavirus. Et comme le rapportent maintenant de nombreux médias : « 90% des travailleurs et managers souhaitent pouvoir continuer le télétravail et le travail à domicile après la crise ». Il est donc temps d’agir dans ce cadre !

Vous vous posez probablement déjà de nombreuses questions : Qu’attend-on désormais de moi en ma qualité d’employeur ? Comment formaliser au mieux ma politique sur le travail à domicile ? Quels sont les droits et obligations de mes collaborateurs qui travaillent à la maison ? Qu’en est-il du matériel de travail, des indemnités, des accidents de travail, des heures supplémentaires, des réunions, etc. ?

Pendant notre webinaire pratique, nous répondrons à toutes vos questions. Vous pourrez également poser vos questions en direct au formateur.

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